Sector exportador alerta pérdida de competitividad por alza salarial y aranceles de EE.UU.
Estudio de Agexport y CIEN refiere que aumento salarial de 2025 llegó en un "momento inoportuno" y coincide con la incertidumbre por impuesto estadounidense.

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El sector exportador advierte que los costos laborales y los aranceles están afectando la competitividad y el empleo, y pide que el próximo ajuste salarial se base en productividad y no en decisiones políticas.

La discusión sobre el salario mínimo para 2026 vuelve a generar inquietud en el sector exportador. Un estudio de Agexport y el CIEN advierte que Guatemala enfrenta un contexto difícil: costos al alza, baja productividad y un entorno internacional poco favorable.

Esa combinación ya se refleja en caídas de exportaciones como cardamomo, químicos naturales y prendas de vestir.

El informe también plantea una tensión estructural: Guatemala registra uno de los salarios mínimos nominales más altos de la región, mientras mantiene niveles de productividad entre los más bajos. Según el CIEN, esa relación afecta la competitividad y desincentiva la inversión.

Aunque el empleo formal no se ha desplomado, su crecimiento se ha enfriado, especialmente en sectores de exportación.

Para los analistas, la discusión salarial debe partir de la capacidad productiva real del país y de mejoras en infraestructura y costos logísticos antes de considerar nuevos ajustes.

Por Andrea Palacios

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